[正社員/契約社員] 日本のDXを進めるOdooコンサルタント/エンジニア（在宅リモート）
コタエルのOdooサービスへのニーズ拡大に対応するため、Odooコンサルタントを募集します。
Odooは世界で最も導入されているオープンソースのクラウドERPスイートです。このドメインで後発のソフトウェアですが、モダンで拡張性の高いアーキテクチャーを備え、近年シェアが急速に伸びています。
私たちはOdooの日本向けローカリゼーションの第一人者です。オープンな場でOdooを改善することで市場を開拓し、お客様に価値を提供する仲間を募集しています。
※未経験者も検討します。将来性が広がるスキルを身につけていただきます。
次の記事をご一読の上、当社のスタイルに共感できる方はぜひご応募ください！
職務内容
- Odoo導入・運用に関するコンサルテーション
- Odoo機能および周辺技術についての調査
- Odooの機能開発、コードレビュー
- Odooを使った自社サービス開発
- OSSコミュニティへ活動（バグ修正提案、Q&Aフォーラム運営、コミュニティ機能開発等）
必要なスキル/特性
- ニーズ察知力、状況理解力、論理的思考力
- 「仮説設定→実行→軌道修正」を主体的に積み上げる力
- 販売、購買、在庫、生産、プロジェクト、会計等の一般的な業務プロセスの理解
- ソフトウェア・データベース・ネットワーク等のITリテラシー、Git、SQL
- 日本語・英語でのコミュニケーション能力（読み書き）
あるとよいスキル/経験
- ERPシステム（SAP、Oracle等）導入経験
- eコマースシステムやウェブを使った業務システムの構築経験
- GitHub Flowに準じた開発経験
- プログラミングスキル（言語問わず）
- OSS関連の活動経験
- チームを率いた経験
ここで得られるもの
日本国内外の様々なOdoo導入プロジェクトおよび運用サポートに携わっていただきます。Odooを軸にシステム知識・業務知識を身につけることができ、オープンに情報発信することで自分のコンサルタント/エンジニアとしての市場価値を高めることができます。
フラットな組織で経営情報も積極的にシェアしますので、自分のパフォーマンスがチームの業績にどう反映されているかがよくわかります。
グローバルなOSSコミュニティの中で活動することで、英語でのコミュニケーション力を高め、ITスキルを飛躍的に向上させることができます。
条件
- 給与：経験や能力を考慮して決定
- 年収例：新卒2年目エンジニア540万円（残業代除く）
- みなし残業なし
- 給与改定：年2回（1月、7月）
- 社会保険（労働保険、健康保険、厚生年金）
- 休日：完全週休２日、有給休暇
- 勤務地：福岡市中央区大名2-11-24 ループ大名402（市営地下鉄空港線赤坂駅より徒歩5分）
コタエルの特長
- フェアでオープンであることを心がけています。
- 専任の営業担当者やマーケティング担当者などはいません。
- 手続きコストやコミュニケーションコストを最小化する仕組みを構築・改善しています。
- OSSコミュニティ活動を好み、Odooに関する具体的なノウハウを積極的に発信します。
- ユーザやOSSコミュニティ、Odooエコシステムに貢献する行動をとります。